工伤私了协议的效力是怎样的呢
工伤私了协议的效力是怎样的呢 江苏省劳动仲裁委员会于2007年1月20日以苏劳仲委﹝2007﹞1号发布了江苏省劳动仲裁案件研讨会纪要(2007年)，该纪要第十条的内容是：...
如何理解工伤鉴定
如何理解工伤鉴定 工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定的行为。广义的工伤...
伤残等级鉴定与劳动能力鉴定的区别与联系
广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和伤残等级鉴定，那劳动能力鉴定和伤残等级鉴定有什么区别与联系呢？下面由律霸网小编简单分析工伤鉴定中这二者的区别与联系。...
劳动能力鉴定和伤残等级规定有什么区别
劳动能力鉴定与伤残等级鉴定既有联系又有区别。 从性质上来说，劳动能力鉴定是伤残等级鉴定的基础。从程序上来说，是先鉴定后评残。从范围来说，劳动能力鉴定范围...
劳动能力鉴定和伤残等级规定区别在哪儿
劳动能力鉴定和伤残等级规定区别在哪儿劳动能力鉴定它是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件，也是工伤保险管理工作的重要内容。劳动能力鉴定与伤残等级鉴定...
谁能提出劳动能力复查鉴定
劳动能力复查鉴定，是指已经劳动能力鉴定委员会鉴定过的工伤职工，在劳动能力鉴定结论作出1年后，认为伤残情况发生变化，向劳动能力鉴定委员会提出复查鉴定申请，...
劳动能力复查鉴定的概念
一、什么是劳动能力复查鉴定 劳动能力复查鉴定，是指已经劳动能力鉴定委员会鉴定过的工伤职工，在劳动能力鉴定结论作出1年后，认为伤残情况发生变化，向劳动能力...
工伤职工维权指南
步骤一：先证明与用人单位之间存在劳动关系。受伤职工应当对是否与用人单位之间存在劳动关系负举证责任，如果签订了劳动合同，合同即是双方存在劳动关系的书面证...
续订劳动合同有哪些注意事项？
劳动合同的续订是指劳动合同期满后，当事人双方经协商达成协议，继续签订与原劳动合同内容相同或者不同的劳动合同的法律行为。 以下情形，符合续订劳动合同的...
社保未交满15年怎么办？
法定退休年龄，即男性满60周岁，女工人满50周岁，女干部满55周岁。只有确认为从事特殊工种的人员和完全丧失劳动能力的人员可提前办理退休。...